80%的留学生都不知道,这个部门是四大最好进的!
每年Audit是四大最申请人数最多的岗位
在PwC,50%的申请者应聘的是Audit
申请人数排名第二的部门是Advisory
其次为Tax、精算和技术部门
虽然最火的是Audit
但是最容易进的部门也是Audit
什么是Audit
官方的解释是这样的:“我们利用基于风险导向的专属审计方法,帮助客户实现业务目标、完成资金筹措、增强管理能力和减少企业风险。"这么官方的解释很晦涩,那就举个例子吧。
你是个继承家业的"富二代",你拥有公司大量股份,但是你又不了解公司的财务状况,不知道你应得多少分红,那怎么办呢?
这时候就需要外部审计的出现了,也就是四大通过审计业务对目标公司进行审计,以这种方式减少企业经营数据的不真实性,保证商业市场的相对规范。
审计业务是会计事务所的传统业务,传统这二字也就意味着这一业务已经发展到了相对成熟的阶段,竞争者多而利润少,反应到审计工作者身上就是工作累,但收入相对其他岗位来说并不可观,但足以笑傲同年毕业生工资排行榜了。
而且有留学生表示:我不在乎薪资,我只看有发展前途的。对于这类人,Audit是个不错的目标。
为什么最容易进
四大Audit是每年招人最多的一个部门,也是应届毕业生最容易进入的一个部门,每年招聘人数都能达到总招聘人数的60%~70%。相比起只招20人的咨询部门,拿到offer的机会比起其他部门大得多。
四大的面试至少审计部门的AC和par面的专业技能并不突出,毕竟四大都觉得自己的培训能养出顺手的新人,而且能到面试的,大多数人能力相差不大。面试主要考察你的工作状态和学习能力,比如小组面试的时候你有没有太激进,会不会过于表现自己啊,总结能力怎么样啊,跟团队合作沟通的能力之类的…
四大有句行话:进来都是做审计,不会管你从前的专业是学什么的。想做Tax,就要有很多税务和法律的知识,一进来基本是代理保税,转移定价,或者过两年配合审计进行税务审计。而Aduit是不限专业,对于对口专业的同学是个大麻烦,对于其他商科专业的同学就是个好机会。但财务会计专业或有几门CPA的自然更有优势。
审计部门那些事
你的任务是去检查这套东西是不是真实公允可靠的,当然这其中会有一系列的方法,也有一些咨询的东西在里面,但是工作本身的性质决定了Audit最主要的工作是核实,包括核对数字是否正确,不停的向第三方发函证等确认会计信息是否真实等。
审计部门的内部email,报告等也都是英文,但是因为会计凭证很多是中文的,函证也常常要发给内资企业,最关键的是,国内要求审计报告从会计报表到注释都必须是中文的,所以相比之下,Audit对英语写作的要求是最低的,写的东西一般有内部format,比较标准化,不会经常写长长的英语report。
审计部有忙季和淡季,忙得时候天天熬夜到2,3点,没有周末,有时候从一个城市直接飞到另一个城市,家都不着。淡季的时候很闲,胆子大的不去公司都可以,去了也可以自己看书什么的。所以审计部的好处是:忙得时候挣钱挣假期,闲的时候是复习考试得好时机。
审计部是最容易跳槽的,一名审计员把会计知识弄得很熟之后,就有一定的资本傍身,有机会跳到大公司的财务部做,至于能跳到什么职位,就要具体问题具体分析了,senior跳到大公司去做财务经理的情况并不少见。
在审计部门工作是什么体验
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美国四大,Audit
规定的忙季是每年的一月到三月。但美国有许多不是以12月底作为财政结算年底的公司。因此大多数人多多少少都在传统忙季之外有一些忙碌的时间。
本人,就曾经同时有12/31, 3/31, 6/30, 9/30年底的四个客户。不过像我这样惨的也还是少数。其实说惨也没有那么惨啦。就算像我这样一年到头都在做年终审计,一年也是有五六九十二这几个月相对清闲,这些时候基本上一周40小时。
忙季的时候一般一周50-60小时左右,超过70个小时的,几乎没有。(这只是我个人的经历,不代表所有人,也跟级别有关。我离开审计有段时间了。听说现在都被PCAOB逼得很惨,小时数估计长了许多),补一句,所有的小时都是可以charge的,公司坚决反对eat hour。当然,也没有加班费就是了。所以意义不大,但至少都被认可,如果小时数实在太高可以跟公司申请调项目等等。公司在人性化方面还是做得蛮好的。
不忙的时候么其实很自由的,做到经理以后自由度(flexibility)也大大提升,要申请休假什么的只要不和项目冲突都没人管,只要事情做好没人管你在哪里做,什么时候做,等等。
补一个技术上的:美国的审计独立性可不是闹着玩的。审计师绝对不会帮你做任何一笔分录、做调整、写批注、写备忘录,什么审计师帮客户出报表,真是闻所未闻的。
收费情况不好说,各个项目看情况的。从亏钱到40%利润都见过。不过肯定比国内要多。中美人工成本的差距是一方面。但就算是中国来美国的企业,我们都不太愿意接,因为大家都知道中国企业比较抠门,观念不同,不太注重professional service,不觉得我们的服务值那么多钱。
至于信息系统么,我不知道国内现在情况怎样。其实就算美国其他所的情况我也不了解。我觉得审计行业真是非常保守和传统的,大概是上面管事的还是一群从非计算机时代做起的老头子,思维有点跟不上时代的步伐。总的来说我觉得审计业目前的审计方法基本还是前信息时代的那套,现在正在缓缓地改观,但将来应该会有更大的发展。
虽然说Audit是投中的可能性大,那只是相对四大其他部门比而已,在整个求职行业中,门槛依旧是很高的。本周四大就要开始面试了,希望同学们好好准备,除了过硬的实力之外,还希望你们有好运气,合了面试官的眼缘。
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